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Halima Kerchi
Barreau 2019
Diplômée en droit de l'Université Laval (LL.B.)
Adjointe juridique
Halima est avocate au sein de notre équipe de droit des affaires, droit commercial et corporatif, en plus de travailler également en litige commercial à notre place d'affaires de Québec.
La clientèle d’Halima est composée principalement d’entreprises, ainsi que de particuliers agissant à titre d’actionnaires ou d’acheteurs et vendeurs.
Halima a été impliquée auprès du Bureau d’information juridique de l’Université Laval lors de son parcours universitaire.
En raison de son expérience en entreprise, Halima est appréciée pour sa compréhension des réalités et des besoins de ces clients. Elle se démarque également par son efficacité, sa rigueur et sa polyvalence.
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Services
- Achat et vente d'entreprise
- Conformité en entreprise
- Contrats commerciaux
- Convention entre actionnaires
- Démarrage d'entreprise
- Droit commercial
- Droit corporatif
- Droit des affaires
- Droit transactionnel
- Ententes de non-concurrence
- Fusion et acquisition
- Réorganisation corporative
- Secrétariat corporatif
- Vérification diligente
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Mandats professionnels
Ayant eu la chance de travailler au sein d’entreprises de différentes envergures avant de débuter ma pratique dans le domaine juridique, j’ai développé un intérêt pour le droit des affaires et tout ce qui touche à l’entrepreneuriat.
J’ai à cœur l’intérêt de nos clients et cherche toujours à développer les meilleures solutions pour répondre à leurs besoins. -
Implications sociales
Pour moi, il est important de m’impliquer auprès de ma communauté et particulièrement auprès d’organismes venant en aide aux jeunes.
Actualités
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Affaires, commercial et corporatif
Confidentialité de l’adresse du domicile personnel des membres du conseil d’administration d’une société
Lors de la production d’une déclaration au Registraire des entreprises du Québec, est-il possible pour une administratrice ou un administrateur de déclarer une adresse autre que celle de son domicile personnel?
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Affaires, commercial et corporatif
Embauche d’un employé lié à une clause de non-concurrence
Est-ce qu’un employeur s’expose à des recours judiciaires lorsqu’il embauche un nouvel employé toujours lié par une clause de non-concurrence contenue dans une convention entre actionnaires?
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